就業規則を作成しよう！
◆経営者の皆様へ◆
あなたの会社では、きちんと就業規則を作成していますか？
また、毎年のように改正されている労働法を踏まえて見直していますか？
もしかしたら、あなたの就業規則に関するイメージは以下のようなものではないでしょうか？
料金
企業規模と企業内容により異なってまいります。目安となる基本料金をご提示致します。
◆基本作成手数料
就業規則本体 ３００，０００円(税別)
【内容】
就業規則、賃金規定、退職金規定、育児・介護休業規定、出張旅費規程、
慶弔見舞金規定
◆下記の付帯規則は必要に応じて作成します。（別途お見積） パートタイマー就業規則、嘱託社員就業規則、社有車管理規定、マイカー
通勤規定、パソコン使用規定、マイナンバー管理規定、出向規定、
セクハラ防止規定、パワハラ防止規定、マタハラ防止規定、
秘密文書管理規定、借り上げ社宅管理規定 など
